AI Engineer Financial Services (m/w/d)
Explicitly requires vibe coding approaches and mentions Cursor, Copilot and Claude Code; emphasizes fast AI-driven prototyping with LLMs.
About the Role
Als AI Engineer Financial Services entwickelst du KI-gestützte Softwarelösungen für den Bankensektor, integrierst Large Language Models und baust Features wie Chatbots, Dokumentenautomation und Compliance-Workflows. Du prototypisierst schnell mit AI-Tools und arbeitest gemeinsam mit Architekt:innen und Fachbereichen an skalierbaren Produktionslösungen im hybriden Einsatzmodell.
Job Description
Role
Als AI Engineer Financial Services entwickelst und integrierst du AI-Technologien und Large Language Models in Kundenanwendungen im Bankenumfeld. Du arbeitest von der Idee über schnelles Prototyping bis zur produktionsreifen Umsetzung und stimmst dich eng mit AI Solution Architects und Fachbereichen ab.
Key Responsibilities
- Entwicklung moderner Softwarelösungen mit AI-Tools und „Vibe Coding“-Ansätzen
- Integration von LLMs und AI-APIs in bestehende und neue Anwendungen
- Aufbau AI-gestützter Features wie Chatbots, intelligente Assistenzfunktionen, Dokumentenautomation und Compliance-Workflows
- Schnelles Prototyping und iterative Weiterentwicklung von Produktfeatures, auch für interne AI-Produkte
- Evaluation neuer Tools, Modelle und Plattformen (z. B. Azure OpenAI, AWS Bedrock, lokale LLMs)
- Durchführung von Code Reviews, Tech Talks und Dokumentation wiederverwendbarer Patterns
Requirements
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Physik, Mathematik oder vergleichbar
- Fundierte praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Python, JavaScript, TypeScript, Go oder Java
- Begeisterung für AI-gestützte Entwicklung und moderne Coding-Workflows (z. B. Cursor, Copilot, Claude Code)
- Kenntnisse in LLM-APIs, Prompt Engineering oder gängigen AI-Frameworks
- Gutes Verständnis von APIs, Cloud-Services (Azure, AWS) sowie moderner Softwarearchitektur
- Idealerweise Erfahrung im Finanzdienstleistungsumfeld oder in regulierten Branchen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse
Additional Information / Benefits
- Hybrides Arbeiten innerhalb Deutschlands und zeitweise in definierten EU-Ländern; Einsatz beim Kunden vor Ort möglich
- Umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen
- 30 Tage Urlaub mit Möglichkeit zur individuellen Anpassung um bis zu 5 Tage
- Monatlich 50 € steuerfreies Guthaben via SpenditCard
- Unterstützung bei IT-Equipment für ortsflexibles Arbeiten
- Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung; Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Familienservice, Firmenfitness und Sabbatical-Optionen
- Inklusives Arbeitsumfeld, Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Location & Working Model
Hybrides Arbeiten: deutschlandweite Einsätze in Offices, beim Kunden vor Ort und Homeoffice. Zeitweise begrenzte Einsätze in ausgewählten EU-Ländern möglich.